Според Търговския закон съществуват различни правни форми за осъществяване на търговска дейност, като най-популярните са ЕТ, ООД и ЕООД. Ето на кратко какво трябва да знаете за тях, за да можете да изберете най-подходящата правна форма за Вашия бизнес.
При извършване на самостоятелна търговска дейност, изборът е между ЕТ и ЕООД.
Едноличен търговец (ЕТ):
Като едноличен търговец (ЕТ) може да се регистрира всяко физическо лице, което отговаря на следните условия:
- да е дееспособно;
- да има постоянен адрес в страната(чл. 56 от Търговския закон); (чуждестранно ФЛ може да се регистрира като ЕТ, само ако има разрешение за пребиваване в страната);
- да не е в производство за обявяване в несъстоятелност;
- да не е осъждан на банкрут;
- да не е лишено от правото да осъществява стопанска дейност;
- да не е регистрирано вече като ЕТ, тъй като едно лице може да регистрира само една фирма като ЕТ. (чл. 58 от Търговския закон)
Едноличният търговец не е юридическо лице, той не е обвързан от регистрирания предмет на дейност. Може да извършва дейности (сделки), които не са вписани в предмета му на дейност. От друга страна, ЕТ не е длъжен да извършва на практика всички дейности, които са посочени в регистрирания предмет на дейност.
Едноличният търговец отговаря за задълженията си с цялото си имущество.
Данъци:
Едноличните търговци (ЕТ) се облагат с патентен данък в случай, че извършват дейности и услуги, изброени в Закона за местните данъци и такси. Такива са например ресторантьорските услуги, дърводелските услуги, шивашките услуги, бръснарските и фризьорските услуги, авторемонтните и автобояджийските услуги и други. Ако не извършват патентна дейност, едноличните търговци (ЕТ) се облагат с данък върху печалбата, който е в размер на 15%.
Осигуровки:
Едноличният търговец се осигурява като самоосигуряващо се лице. На края на всяка календарна година ЕТ изравнява и довнася осигуровки на база брутна печалба.
Ние от SimpleTax не препоръчваме този вид търговско дружество при регистрация на фирма.
Еднолично дружество с ограничена отговорност (ЕООД)
ЕООД е дружество с ограничена отговорност, което има само един собственик (едноличен собственик на капитала). Това може да бъде физическо или юридическо лице. ЕООД е подходяща форма за лица, които искат да развиват бизнес самостоятелно, но без да рискуват личното си имущество.
Характеристики:
- ЕООД е юридическо лице.
- Учредява се от едно лице с минимален капитал от 2 лв.
- Собственикът носи отговорност до размера на внесения капитал.
- Управлява се от собственикa или от назначен управител.
- Подлежи на регистрация в Търговския регистър.
Данъци:
- Облага се с корпоративен данък – 10% върху печалбата.
- Разпределянето на дивиденти се облага с данък от 5%.
- Регистрация по ДДС е задължителна при оборот от 100 000 лв. за последните 12 месеца или при доброволна регистрация.
Осигуровки:
- Собственикът на ЕООД може да се осигурява като самоосигуряващо се лице.
- Ако е управител и получава възнаграждение по договор за управление и контрол, осигуровките се дължат върху този доход.
- В случай че не се изплаща възнаграждение, но собственикът работи активно в дружеството, той подлежи на самоосигуряване.
Дружество с ограничена отговорност (ООД)
ООД е най-често срещаната правна форма за извършване на търговска дейност в България. То се учредява от едно или повече лица (физически или юридически), като съдружниците носят отговорност за задълженията на дружеството до размера на внесените си дялове. Минималният размер на капитала е 2 лв. (чл. 117 от Търговския закон).
Характеристики:
- ООД е юридическо лице.
- Може да се учредява от двама или повече съдружници.
- Съдружниците не отговарят с лично имущество за задълженията на дружеството.
- Управлява се и се представлява от управител.
- Подлежи на регистрация в Търговския регистър.
Данъци:
- ООД се облага с корпоративен данък – 10% върху печалбата (чл. 20 от ЗКПО).
- При разпределяне на дивиденти към съдружниците се дължи данък върху дивидентите – 5%.
- Подлежи на задължителна регистрация по ДДС при достигане на оборот от 100 000 лв. за последните 12 месеца.
Осигуровки:
- Управителите на ООД могат да се осигуряват като самоосигуряващи се лица или на трудов/управителски договор.
- При самоосигуряване внасят вноски за държавното обществено осигуряване и здравното осигуряване.
- При договор за управление и контрол (ДУК) осигуровките се дължат върху възнаграждението, определено в договора.